Führungskräftetraining

-  Mitarbeiter führen und Champions entwickeln-

 

 

 

 

 

 

 

 

Sie führen Ihr Team und entwickeln Ihre Mitarbieter zu Champions. An 12 Seminartagen, einem pro Monat, lernen sie Mitarbeiterführung- Theoretisch.  Praktisch setzten sie die Themen aus dem Seminar in eigenen Projekten um - ganz konkret. Das Resultat: Sie verbessern Ihre Handlungskompetenz gewinnen an Sicherheit und steigern die Motivation ihrer Mitarbeiter.

 

Retourn on Investment: Gemeinsam erarbeiten wir die individuellen Ziele des Lehrgangs. Was soll das Führungskräftetraining bringen - ihnen persönlich und ihrem Unternehmen. 

 

Meilensteine: Sie setzten sich Ziele für die Umsetzung der Theorie in ihre Praxis - Ganz SMART: Spezifisch, Messbar, Attraktiv, Realisitsch und Terminiert.

 

Impelementierungscoaching: Wir unterstützen sie in der Implementierung in ihren beruflichen Alltag. In 12 Coachings reflektieren wir gemeinsam ihre Meilensteine.

 

 

 

 

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